Est-ce que votre entreprise est vraiment prête à relever les défis de la productivité et de l'innovation dans un environnement où la bureautique, autrefois simple support, est devenue un pilier stratégique ? Chez Dedem, avec plus de 15 ans d'expérience dans l'accompagnement des entreprises françaises, nous observons une transformation radicale des exigences en matière de compétences digitales. L'ère des logiciels de bureautique classiques, utilisés de manière rudimentaire, est révolue. Aujourd'hui, la maîtrise avancée, couplée à l'intégration de l'Intelligence Artificielle, est non seulement un avantage, mais une nécessité absolue pour rester compétitif.
Nous savons que, pour vous, DRH, dirigeants et responsables formation, la question n'est pas seulement de former, mais de former efficacement et de manière rentable. C'est pourquoi notre proposition de valeur centrale est claire : nous aidons les entreprises à mobiliser leur BUDGET FORMATION ENTREPRISE , qu'il s'agisse de l'OPCO, du Plan de Développement des Compétences, du FNE-Formation ou de l'AIF , pour développer les compétences de leurs salariés en Intelligence Artificielle et sur les outils digitaux, avec une attention particulière portée aux certifications TOSA. Nous vous guidons à travers les dispositifs de financement pour transformer cette nécessité en une opportunité stratégique pour vos équipes et votre organisation.
Le paysage professionnel évolue à une vitesse fulgurante. Les tâches administratives répétitives, la gestion de données volumineuses et la création de contenus sont désormais à la croisée des chemins entre l'efficacité humaine et la puissance de l'Intelligence Artificielle. Ne pas s'adapter, c'est risquer de voir sa productivité stagner et ses équipes perdre en agilité.
Nous constatons que l'adoption des outils numériques avancés et de l'IA n'est plus une option. Selon une étude prospective de l'Observatoire des Compétences Digitales 2025, près de 70% des postes administratifs seront impactés par l'IA générative d'ici 2026. Cela signifie que la capacité de vos collaborateurs à interagir avec ces nouvelles technologies est directement corrélée à la performance globale de votre entreprise.
Notre approche chez Dedem est de positionner la formation non pas comme une dépense, mais comme un investissement stratégique dans le capital humain. En développant des compétences certifiées TOSA et en intégrant l'IA, nous permettons à vos équipes de gagner en efficacité et de se concentrer sur des tâches à plus forte valeur ajoutée.
Une mauvaise maîtrise des outils bureautiques traditionnels, sans parler de l'absence de compétences en IA, engendre des coûts significatifs. Des heures perdues à reformater des documents, à rechercher des informations manuellement ou à corriger des erreurs dues à des automatisations inexistantes peuvent représenter jusqu'à 15% du temps de travail d'un employé administratif, selon une analyse interne de Dedem pour 2025. Ces coûts, souvent invisibles, pèsent lourdement sur la rentabilité de l'entreprise.
À retenir : L'obsolescence des compétences bureautiques, sans l'apport de l'IA, génère une perte de productivité estimée à plusieurs milliers d'euros par an et par poste, un coût que les budgets formation bien utilisés peuvent aisément amortir.
La certification TOSA (Test On Software Applications) est devenue la référence incontournable en France et à l'international pour mesurer et valider les compétences des utilisateurs
Q: Comment financer cette formation pour mes salaries ? A: Via votre OPCO (Atlas, Akto, Opcommerce, etc.), votre Plan de Developpement des Competences, le FNE-Formation ou un AIF. Contactez info@dedem.fr pour le montage du dossier.
Q: Duree et format ? A: Variable selon vos besoins (1 jour, 38h, 105h). Presentiel, distanciel ou hybride.
Q: Accompagnement OPCO ? A: Oui, nous montons votre dossier de A a Z avec votre OPCO. Aucune avance de tresorerie sur les dispositifs subroges.
Q: Qualiopi ? A: Organisme certifie Qualiopi RNQ, eligible aux financements publics et OPCO.